Analytische Vorhersage
Wir helfen Ihnen, Ihren Auswahlprozess zu optimieren: Wir stellen die richtigen Fragen und liefern Ihnen neue Wege für Ihr Personalmanagement.

Analytische

Vorhersage

Analytische Vorhersage

Maßgeschneiderte Lösungen für Ihre Personalarbeit für alle Fachbereiche, Zielgruppen und HR-Herausforderungen.

Fundierte Psychometrie
Wir sind Experten für Online Assessment - Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Theorie mit HR-Praxis zu verknüpfen, um ihre HR-Prozesse optimal zu unterstützen.

Fundierte

Psychometrie

Fundierte Psychometrie

Innovative Online Assessments für alle Zielgruppen, Positionen, Kompetenzen und kognitiven Fähigkeiten.

Mit Hilfe von Webtechnologie
Wir schaffen faire und positive Nutzererfahrungen unter Einhaltung strikter Richtlinien der Testanwendung. Unsere Verfahren sind mobilfähig und flexibel, Anbindungen an HR- und BMS-Systeme machen Ihre Personalarbeit komfortabel.

Mittels

Web­technologie

Mittels Webtechnologie

Technische Expertise und einzigartige mobile Lösungen - Online Assessment wann und wo Sie wollen.­

  • Verbesserte Auswahlentscheidungen
  • Talente erkennen
  • Mitarbeiterbindung
  • Erfolgskriterien festlegen
  • Schnelle und effiziente Auswahlprozesse
  • Auswahl von Talenten mit cut-e
  • Leistungsträger schneller identifizieren
  • Self Assessment
  • Potenzialanalysen
  • Mitarbeiter­entwicklung mit cut-e
  • Leistungssteigerung durch konstruktives Feedback
  • Feedback­prozesse entwickeln und fördern

Return on Investment

Wir machen uns Ihre KPIs zunutze und arbeiten mit ihnen: Egal, ob es um die Rekrutierungsdauer, Effizienz, die Leistungsfähigkeit von Teams zu steigern, Mitarbeiterbindung oder Qualitätssteigerung bei der Rekrutierung – unser Einsatz...

Return on

Investment

Return on Investment

Sparen Sie Geld und Zeit, während Sie die Talente von morgen finden - Wir verstehen Ihre Bedürfnisse!

Innovative Eignungsdiagnostik
Durch zahlreiche Kooperationen und  unsere eigenen Forschungsprojekte sind wir Vorreiter rund um das Thema Online Assessment.

Innovative

Lösungen

Innovative Lösungen

Wir erforschen und entwickeln Innovationen in der Eignungsdiagnostik für Ihre HR-Praxis.

Erfolgreiche Azubi-Auswahl
Finden Sie immer zuverlässig und schnell die passenden Azubis? Suchen Sie jedes Jahr aufs Neue aus Hunderten von Bewerbungen eine Handvoll Kandidaten aus? Möchten Sie Ihren Auswahlprozess modern und trotzdem kostengünstig gestalten?

Erfolgreiche

Azubi-Auswahl

Azubi-Auswahl

Azubi-Auswahl mit Online Assessment optimieren und den Erfolg der Zukunft sichern!

Erfolgsgeschichten unserer Kunden

Logo easyJet
Effektive Vorauswahl
Logo easyJet
Logo Siemens
Azubi-Auswahl
Logo Siemens
Logo Lufthansa
Graduate Auswahl
Logo Lufthansa
Logo Dell
Sales Performance verbessern
Logo Dell
Logo Luxottica
Sales Performance verbessern
Logo Luxottica
Logo Burger King
Potenzialanalyse
Logo Burger King

Klicken Sie auf die Kundenlogos um mehr zu erfahren

Mit Realistic Job Preview konnte in nur 4 Jahren die Einstellungsquote von 41% auf 54% erhöht werden. So sparte easyJet Kosten in Höhe von 100K GBP.

Mehr

Durch den Einsatz von einem Interessens­fragebogen und Fähigkeits­tests konnte Siemens den Anteil der Azubis mit erfolgreichem Abschluss von 88% auf 95% steigern.

Mehr

Mit den Online Assessments konnten 60% der nicht geeigneten Bewerber im Vorfeld herausgefiltert und die qualifizierten Kandidaten somit schneller eingestellt werden.

Mehr

Dell erzielte durch den Einsatz von Behavioural Styles Assessment und Risk Management Interviews im Sales Recruiting einen Umsatz- und Gewinnanstieg von 36% und 42%.

Mehr

Mit einem Persönlich­keits- und einem situations­be­zogenen Fragebogen (SJQ) wurde die Re­kru­tierungs­dauer um über 40% verkürzt und der Umsatz um 12,5% gesteigert.

Mehr

„Der Mehrwert der Online Assessments für unser Leader­ship Develop­ment Programm ist bemerkens­wert. Die Auswahl erfolgt viel schneller und effizienter.“ EMEA HR-Leitung

Mehr

Was wir tun

cut-e entwickelt innovative Online Assessments mit Hilfe von validen und intelligenten psychometrischen Verfahren. cut-e ist weltweit der bevorzugte Partner für Unternehmen, die optimale Lösungen für ihre Personalarbeit suchen. Denn cut-e steht für: smart. valid. preferred.

cut-e Product Finder

Wählen Sie aus über 40 unterschiedlichen psychometrischen Verfahren den Test oder Fragebogen aus, der Sie bei Ihren Personalentscheidungen unterstützt.
Suche nach
Thema
Kontakt

telefonisch unter +49 40-3250 3890

per E-Mail

Registrierung talentNews